O Conselho promoveu nesta segunda-feira (6/07), em São José dos Campos, o terceiro módulo da Trilha de Gestão Pública 2026, iniciativa do programa Crea-SP Capacita que percorre diferentes regiões do Estado para discutir temas estratégicos voltados à administração pública.
Realizado na sede da Associação das Construtoras do Vale do Paraíba (Aconvap), o encontro reuniu profissionais da Engenharia, gestores públicos e especialistas para debater a aplicação do Building Information Modeling (BIM) na modernização da gestão de obras públicas.
A abertura do evento contou com a presença da presidente do Crea-SP, engenheira civil Lígia Mackey, e do vice-presidente, engenheiro civil Fernando Pedro Rosa. As lideranças ressaltaram que o objetivo da Trilha de Gestão Pública é aproximar o conhecimento técnico à administração municipal de diferentes regiões do Estado. “No caso do BIM, a metodologia precisa ser desmistificada e implementada gradualmente na gestão pública. Isso vai fortalecer ainda mais os processos da construção civil paulista”, destacou a presidente.
“Precisamos aproveitar essa ferramenta, que tem o papel de transformar, acompanhar e gerenciar as obras de uma forma mais dinâmica e segura. O Crea-SP entende essa necessidade e o papel que temos de fomentar essa política e a capacitação continuada dos profissionais”, complementou o vice-presidente.
A presidente da Aconvap, engenheira civil Maria Rita Singulano, também deu as boas-vindas aos presentes e destacou a importância da inovação para o fortalecimento da área e da gestão pública. “Nós só vamos realmente modernizar a construção civil quando a entendermos como um processo”, afirmou.
Com mediação do engenheiro civil e engenheiro eletricista Evandro Nogueira Kaam, a programação contou com palestras de Washington Lüke, coordenador executivo da Frente Parlamentar do BIM; engenheiro civil Erik Vinicius Aquino Santos, presidente do BIM Fórum Brasil; e engenheiro civil Jadson Rabelo, diretor de BIM em São José dos Campos.
Durante a apresentação, Lüke destacou que a adoção da metodologia deve ser acompanhada de planejamento e qualificação dos profissionais. “Tecnologias não substituem o profissional. Ele estuda mais para utilizar essas tecnologias e acelerar o que faz. Pense grande, comece pequeno, mas ande rápido. O problema é não fazer nada”, aconselhou.
Na sequência, Santos apresentou o trabalho desenvolvido pela entidade presidida por ele e destacou iniciativas voltadas à produção de referências técnicas. “Hoje temos grupos de trabalho que entregam matrizes de competências. Isso vai ser público para todo mundo”, anunciou ao apresentar algumas das ações desenvolvidas pelo BIM Fórum Brasil.
Encerrando o ciclo de palestras, Rabelo abordou a implantação da metodologia e destacou que a transformação digital na Engenharia passa por processos e mudanças culturais, e não apenas pela adoção de novas ferramentas. “BIM não é um software específico. São processos e mudanças culturais”, explicou.
Após as palestras, os especialistas participaram de um painel de debates, mediado por Kaam, para responder às dúvidas dos participantes. Durante a discussão, Rabelo voltou a destacar a importância da capacitação contínua para a adoção da ferramenta. “Não adianta pegar um software, fazer um treinamento de dois meses e achar que está pronto. Para isso, leva-se anos e é preciso conhecimento”, analisou.
Além das palestras, a capacitação proporcionou a troca de experiências entre profissionais de diferentes áreas de atuação. Instrutor de formação profissional do Senai e engenheiro civil autônomo em São José dos Campos, Jorge Coelho participou do evento para ampliar seus conhecimentos sobre a metodologia.
“Temos que estar preparados para a evolução. Trabalho com CAD desde 2004 e agora o BIM faz parte dessa transformação. Quero conhecê-la mais porque vai agregar não só para mim, mas para toda a profissão”, falou.
O engenheiro civil e empresário Fabrício Messias Costa também destacou a importância da iniciativa promovida pelo Crea-SP. Segundo ele, o conteúdo apresentado durante o encontro trouxe direcionamento para sua atuação profissional. “Depois da palestra eu tenho um norte sobre como prosseguir. A ideia agora é disseminar esse conhecimento para os meus funcionários e levar esse aprendizado para a prática”, concluiu.
Produzido pela CDI Comunicação
